Beneficii la angajare

beneficiiDin fericire nu mai sunt la curent cu ofertele de job-uri postate pe site-urile dedicate, dar sunt convins ca nu e nimic nou sub soare. De fapt, chiar azi mi-a confirmat acest lucru, Iulica.

Iulica face parte din adevarata generatie de sacrificiu, generatia care in 89, se invartea in jurul varstei de 9-13 ani. A terminat poli, iar acum lucreaza ca magazioner,sef de depozit,caraus….face de toate

De felul lui este un tip muncitor si tot timpul este pus pe glume. Ma intalnesc cu el de doua-trei ori pe saptamana si la o tigare mai aberam. Mucalit tare, dar nu prea-i mai ajung banii, sotia nu mai lucreaza si acum cauta sa-si schimbe job-ul. Chiar m-a intrebat daca la mine la firma nu este un loc si pentru el.

Azi, Iulica parea deprimat, fara chef si cu gandul aiurea. Ne-am tras la locul de fumat si am aflat de ce era asa deprimat.

Tocmai ce venise de la un interviu de angajare, unde oferta salariala nu era mai buna decat ce are el in momentul acesta, dar ce-l deranjase foarte tare, fusese beneficiul oferit.

….daca te angajezi la noi, in jumatate de ora ai carti de vizita si adresa de email

Asta da oferta, ai putea sa faci si voluntariat pentru carti de vizita si adresa de email.

Acum, daca stau sa ma gandesc, cand cautam un loc de munca, ma loveam fregvent de capitolul bonusuri si beneficii din ofertele angajatorilor si ma refer aici  la :telefon, laptop si eventual masina daca era cazul de deplasari.

Inca mai sunt angajatori care in  oferta de angajare, trec la beneficii lucrurile astea.

Cred ca angajatorii sunt putin dusi cu pluta, sau cel ce se bucura la asa beneficii, nu a avut in viata lui nici telefon si nici laptop.

Mai oameni buni, alea nu sunt beneficii, sunt niste rahaturi pe care  angajatorul le pune la dispozitia angajatului pentru asi face treaba pentru care este platit.

 

 

5 comentarii la „Beneficii la angajare”

  1. Beneficiile astea au ramas prinse in timp … dar cumva sunt logice pentru ca odata ce iti dau telefon vor avea pretentia sa raspunzi la el 24/7/356; odata ce iti dau laptop nu mai poti motiva ca nu ai unul la dispozitie dupa program cand au ei nevoie de tine; odata ce ai masina de serviciu nu mai ai motive sa le spui ca nu ai cu ce ajunge de cate ori au ei „urgente” sau trebuie sa stai dupa program. 😀 Asta’i toata smecheria … iar in rest … nu ai crede, dar chiar sunt inca unii care se bucura.

    Răspunde
    • Mai demult, cand nu exista monitorizare de flota, un sefut, bantuia noaptea prin oras sa vada daca masinile angajatilor sun parcate sau nu la locul obijnuit. Odata, intr-o vineri, parcasem in spatele blocului si sambata seara ma suna asta disperat
      …unde esti ?
      …in vama,de ce?
      ..ai plecat cu masina?
      Din momentul acela, relatiile noastre de munca, au intrat in preaviz.

      Răspunde
  2. Cred ca depinde si de nivelul la care te afli in cariera…

    Pentru tine, pentru mine, pentru altul, un smartphone, o tableta sau un laptop nu inseamna cine stie ce beneficiu, dar pentru cineva aflat la un nivel mai jos sau la inceput de cariera, chiar si cele mai simple lucruri pot sa conteze… tin minte ca, undeva in perioada studentiei, cand lucram ca agent imobiliar, am ales agentia la care sa lucrez pe ideea ca era singura agentie care, pe langa salar/comision (care era acelasi) oferea si un abonament de tramvai pe toate liniile…

    Răspunde
  3. Ha ! Nu stiam ca fac parte dintr-o generatie de sacrificiu ! (M-am nascut in 1980). Nu doresc sa disput pt ca nu cred ca am date pe care sa ma pot baza, (desi acum chiar am devenit curios si voi mai reflecta asupra acestei posibilitati), insa e chiar prima oara ca citesc asa ceva pe undeva,(ceea ce nici asta nu inseamna mare lucru decat poate ca nu citesc prea variat) ! Zau, dar faptul ca ar fi posibil ca eu personal sa fac parte dintr-o generatie de sacrificiu, imi deschide niste perspective la care nu ma gandisem niciodata…simt asa ca mi s-a deschis o panorama contemplativa chiar larga fata de un orizont anterior chiar ingust, in care eu pana acum am fost chiar convins ca sunt un om chiar deosebit de privilegiat, inclusiv prin data nasterii mele, apucand o parte buna din ultimul sfert al sec 20, (nemaivorbind de loc, sectorul 1 Bucuresti, cf maternitate, sau un pic 5 asa la inceput, plus dupa aia majoritar 2) !

    Răspunde
    • Insa ce e drept, zau, acum on topic…sa stii ca o fi posibil sa ai dreptate, pt ca ma gandeam ce m-am bucurat eu ca mi-au dat smart phone si laptop de la serviciu, si inca nu de la inceput, ci abia mai incoace catre ultimul meu serviciu, ca mai inainte primisem doar masina, plus initial in primele servicii nimic asa special ! Zau, chiar ai dreptate, am o cariera din ce in ce mai amarata, in declin chiar as putea zice ! Intr-adevar e posibil sa fac parte dintr-o generatie de sacrificiu ! Numai ca nu stiu ce sa fac, cum sa folosesc acest lucru acuma, pt a-mi planifica mai bine viitorul, ca inainte cand credeam ca sunt privilegiat era simplu, nu putea sa mearga decat previzibil in jos, ceea ce mi se parea chiar natural, asa cum te dai cu sania pe derdelus ! Insa daca ma gandesc ca nu eram de fapt privilegiat, vad ca sunt obligat sa depun efort, sa caut o trambulina poate, sa invat sa mai si sar la trambulina, sau sa ma apuc de snowboarding din ala acrobatic, sau de catarat pe stanci…zau, si eu care ma multumeam doar cu inotul sau schi simplu alpin, iar la varsta mijlocie ma gandeam sa ma apuc cel mult de ceva plat asa de intretinere, iahting si polo…acum trebuie sa-mi schimb total sportul ! Trebuie sa ma apuc neaparat de citit mai multe publicatii de promo extreme sports !

      Răspunde

Lasă un comentariu

Descoperă mai multe la e-redoo.ro

Abonează-te acum ca să citești în continuare și să ai acces la întreaga arhivă.

Continuă lectura